Beiträge von Matok25

  • Probleme mit POI

    Moinsen
    ist mir nicht bekannt, das noch jemand sowas baut.
    Aber da ich die Konvertierung alleine mache, und auch noch jeden Tag arbeite und auch noch nen Krankenhausbesuch machen muß, dauert es halt.

  • Probleme mit POI

    Zitat

    Original von Hias
    Es gibt 960 Overlay Files online unter www.tomtomoverlay.de
    Ich find es super, dass es die Jungs geschafft haben, auch für Falk (Marco Polo) Overlays anzufertigen.


    Hias


    Moinsen
    Danke für die Blumen.


    P.s. Der link steht übrigens unter jedem meiner Postings drunter.

  • TT3 auf Tungsten T5?


    Moinsen
    ich gehe nicht davon aus das es geht.
    TT3 läuft unter Windows Mobile
    Auf dem Tungsten ist es ein Linux Programm.
    Also kann es nicht gehen.
    Ich kenne aber nicht die Versionsnummer für den Palm.
    CT Hat auf seinen Seiten mal einen Bericht veröffentlicht das tt den Source Code öffentlich gemacht hat. Und so was wird nur unter Linux getan.

  • Versionshistory?

    Moinsen
    also bei mir kam auch die Meldung das ein Update eingespielt werden soll.
    Dann habe ich den Rollbalken ganz nach unten geschoben und habe damit auch die Änderungen gesehen die vorgenommen wurden, zu den vorherigen Versionen.

  • Probleme mit POI

    Zitat

    Original von Pemme
    Kann mir mal einer sagen unter welcher Datei die POIs auf dem Pc liegen?



    Moinsen
    Welche denn die mitgelieferten oder die frei verfügbaren?

  • POI Sportplätze für gestresste Fußballeltern

    Hallo Volker
    Willkommen im Club der süchtigen!


    Ein Overlay mit Sportplätzen gibt es ja dort sind auch hallen und kleinere Plätze drin. Ob da allerdings auch jeder Boltülatz drauf ist kann ich Dir nicht sagen aber wohl eher nicht.


    Gib mal unter suchen


    eigene and overlays and erstellen
    ein damit solltest Du sicherlich auch was finden.

  • Kommt das alles wirklich?

    Neue Arbeitsmaßnahme

    Sehr geehrte Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen,
    in unserem Hause ist die Information oberstes Gebot. Wir sind der
    Ansicht,dass Mitarbeiter das Recht haben, über alle Entscheidungen, die den
    Fortbestand der Verwaltung und somit auch ihres Arbeitsplatzes betreffen,
    umfassend auf dem Laufenden gehalten zu werden.

    Darum möchten wir sie die in der Folge über einer Reihe von
    strukturellen Überlegungen und Veränderungen, welche insbesondere das
    Personalmanagement betreffen, informieren.




    GEHALTSERHÖHUNG

    Wir schlagen vor, dass Sie entsprechend Ihrem Gehalt gekleidet zur Arbeit
    erscheinen.

    Falls wir Sie mit Prada Turnschuhen & Gucci Tasche sehen, gehen wir
    davon aus, dass Sie finanziell recht betucht sind und deshalb keine
    Gehaltserhöhung brauchen.

    Falls Sie sich arm anziehen, müssen Sie lernen mit Ihrem Geld
    umzugehen, so dass Sie sich bessere Klamotten leisten können und brauchen deshalb
    keine Gehaltserhöhung.

    Falls Sie sich mittelmäßig anziehen, sind Sie genau richtig wo Sie
    jetzt sind und brauchen deshalb keine Gehaltserhöhung.



    URLAUB / PERSÖNLICHE TAGE

    Der Urlaubsanspruch von 25 (bzw 30) Tagen wird gestrichen und durch so
    genannte "Persönliche Tage" ersetzt.

    Jeder Mitarbeiter erhält 104 Persönliche Tage im Jahr - da lassen wir uns
    nicht lumpen. Man nennt diese auch Samstag und Sonntag.




    MITTAGSPAUSE:

    Dürre Leute bekommen 30 Minuten Mittagspause, da sie mehr essen müssen
    um gesünder auszusehen.

    Normal große Leute bekommen 15 Minuten Mittagspause, um ein
    ausgewogenes Essen zu sich zunehmen und ihr Gewicht zu halten.

    Fette Leute kriegen fünf Minuten Mittagspause - soviel Zeit braucht
    man, um Slim Fast zu sich zu nehmen und eine Diät-Pille zu schlucken.




    NUTZUNG DER TOILETTE:

    Wesentlich zu viel Zeit wird in der Toilette verbracht.
    Es gibt ab sofort ein 3-Minuten-Zeitlimit.
    Am Ende der 3 Minuten, wird ein Alarm losgehen, das Toilettenpapier
    wird automatisch eingeschlossen, die Tür wird geöffnet und ein Foto gemacht.


    Falls Sie zum zweiten Mal gegen dieses Gebot verstoßen, wird Ihr Foto
    auf dem Schwarzen Brett ausgehängt und im Internet veröffentlicht - als
    erzieherische Maßnahme und Beispiel für alle.




    KRANKHEITSTAGE:

    Wir werden keine Arbeitsunfähigkeits-Bescheinigungen vom Arzt mehr
    annehmen. Wenn Sie zum Arzt gehen können, können Sie auch zur Arbeit kommen.

    OPERATIONEN:

    So lange Sie hier als Angestellter sind, brauchen Sie alle Ihre Organe.

    Sie sollten deshalb nicht daran denken irgendetwas entfernen zu lassen.

    Wir haben Sie intakt angestellt. Etwas entfernen zu lassen, gilt als
    Vertragsbruch.

    Vielen Dank für Ihre Loyalität dieser Verwaltung gegenüber. Wir sind
    hier, um eine positive Arbeitserfahrung zu bieten. Deshalb sollten Sie alle
    Fragen, Kommentare, Sorgen, Beschwerden, Frustrationen, Irritationen,
    Aggressionen und Beschuldigungen an jemanden anderen richten als uns.




    Wir hoffen, mit diesem Informationsschreiben Spekulationen über den
    Sinn der diversen Maßnahmen vorgegriffen zu haben und Wünschen Ihnen noch einen
    schönen Arbeitstag




    Das Management

  • TT3 mit POI-Warner

    Moinsen
    also der Poiwarner funktioniert einwandfrei. Es kommt aber immer auf die zu überwchenden Daten an.
    Und da haben alle angebotenen Programme ihr Stärken oder auch Schwächen.
    Der Poiwarner arbeit mit einer Datenbank auf einem Webserver so das die Aktualität hier höher ist als bei herunter zu ladenden Daten.
    Fazit nicht das Programm ist wichtig sondern die aktualität der Daten

  • keine POIs überwacht ?

    Moinsen
    klicke mal oben auf suchen und gebe folgenden begriff ein.


    pois and überwachen


    Dann bekommst Du 15 Threads wo es um dieses Thema geht. Dort findest Du dann sicherlich den passenden für Deinen PoiWarner.